Teamleder

Du vil få ansvar for et tverrfaglig team på 10 til 12 personer i Netlife. Ditt ansvar er å sørge for at folka i teamet har det gøy på jobb og at de har morsomme kunder å jobbe med. Som regel er det to sider av samme sak.

Du liker at det stormer rundt deg og du trives med å hjelpe andre. Noen ganger er du limet som holder alt sammen, andre ganger er du lokomotivet som drar med deg de andre.

I Netlife har du et knallsterkt fagmiljø rundt deg. I teamet finner du blant annet designere, innholdsrådgivere, prosjektledere, teknologer og forretningsutviklere. Du gir rom og tillit til de andre i teamet, og hjelper dem i riktig retning og løser hindringer. Du stiller kvalitetskrav, og sørger for at teamet har kunnskapen og verktøyene de trenger for å gjøre kundene våre bedre og sterkere.

Det er egentlig ikke så viktig hvilken tittel du har i dag. Men du bør ha erfaring med å lede andre mennesker. Du bygger relasjoner, kommuniserer godt og er pragmatisk når det er nødvendig. Du evner å se hva kunden trenger nå og fremover.

Dette er ansvaret til teamlederrollen:

• Personalansvar for et team på rundt 10 personer
• Kundeutvikling - skaffe nye kunder og pleie de som vi allerede har
• Bidra til at teamet jobber godt med kundene sine
• Sørge for at folka i teamet trives, utvikler seg faglig og får de riktige utfordringene
• Følge opp kundene våre, bidra og rådgi i prosjekter
• Bidra til nå våre salgsbudsjett sånn vi kan gjøre kule ting

I Netlife jobber du tett med kollegaene dine for kunder som spenner fra veldedige organisasjoner til store etablerte virksomheter. Felles for dem er at de vil lage bedre tjenester for brukerne sine, på for kort tid og med for lite penger.

Vi hjelper dem med alt fra digitale tjenester, apper og nettsider til kundereiser, strategier og identitet. I Netlife blir du en del av et sterkt fagmiljø der vi lærer av hverandre og til andre.

Dette er fordelene ved å jobbe i Netlife

• Bli en del av et sterkt fagmiljø der vi lærer av hverandre.
• En unik mulighet til å bygge opp din digitale kompetanse.
• Rom for faglig utvikling gjennom ditt eget budsjett med penger til kurs og konferanser.
• Seks ukers ferie og god lønn.
• Helseforsikring, inkludert tilgang på KRY og digital legetime, reiseforsikring og god pensjonsavtale.
• Arbeidsplass i sentrale lokaler på Youngstorget med deilig, varm og sunn lunsj hver dag (når viruset roer seg).

Vi har også mange sosiale og faglige arrangementer, som:

• Pils & proto hver fredag, hvor vi presenterer noe vi jobber med og får tilbakemelding.
• Årlig firmatur med faglig og sosialt opplegg.
• Vi arrangerer konferansen Y på Youngstorget, hvor vi inviterer hundrevis av kolleger og kunder til to dager der vi lærer av andre som har jobber med innovasjon, tjenesteutvikling og god kundeopplevelse.
• Bedriftsidrettslag som arrangerer for eksempel curling, yoga, fotball og hytteturer.

I tillegg er det viktig for oss at alle trives på jobb, uansett hvem du er og hvor du kommer fra.

Søk på stillingen
Søknadsfrist 2. juni.

Ta kontakt med Hilde Sem i Nye og kloke hoder om du har spørsmål: 452 21 039.